Общая информация для всех конкурсов
Условия прохождения государственной гражданской службы
В соответствии с законодательством о государственной гражданской службе в Российской Федерации и Ростовской области и должностным регламентом.
К конкурсам допускаются лица, достигшие 18 лет, имеющие российское гражданство, владеющие государственным языком Российской Федерации, годные по состоянию здоровья к государственной гражданской службе и отвечающие следующим квалификационным требованиям:
высшее профессиональное образование;
владение компьютером на уровне пользователя;
умение руководствоваться нормативными документами, инициативность, коммуникабельность;
Форма проведения конкурсов: профессиональное тестирование, индивидуальное собеседование
Нормативные правовые акты, знание которых обязательно для государственного гражданского служащего, независимо от отраслевой принадлежности его должности:
Конституция РФ;
Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27.07.2004 № 79-ФЗ;
Указ Президента РФ от 12.08.2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;
Устав Ростовской области;
Областной закон Ростовской области от 26.07.2005 № 344-ЗС «О государственной гражданской службе Ростовской области»;
Регламент Правительства Ростовской области
Условия прохождения государственной службы определяются Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Областным законом от 26.07.2005 № 344-ЗС «О государственной гражданской службе Ростовской области», Областным законом от 10.12.2010 № 538-ЗС «О денежном содержании государственных гражданских служащих Ростовской области».
Ежегодный оплачиваемый отпуск состоит из основного оплачиваемого отпуска продолжительностью 30 календарных дней и дополнительного оплачиваемого отпуска. Продолжительность ежегодного дополнительного отпуска за выслугу лет исчисляется из расчета один календарный день за каждый год гражданской службы.
Ограничения и запреты, связанные с гражданской службой, изложены в статьях 16 и 17 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Перечень документов,
которые необходимо представить для участия в конкурсе:
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, предоставляет:
а) личное заявление (форма заявления на вакансию, форма заявления на кадровый резерв);
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии (образец заполнения анкеты);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) медицинскую справку об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу (форма № 001-ГС/у). Перечень этих заболеваний утверждается Министерством здравоохранения РФ. Медицинское заключение о состоянии здоровья выдается гражданину медицинским учреждением по месту его обслуживания с приложением справок от нарколога и психиатра;
е) документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.
Государственный гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в комитете по управлению архивным делом Ростовской области и изъявивший желание участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности или на включение в кадровый резерв, подает заявление на имя председателя комитета:
заявление (форма заявления на вакансию, форма заявления на кадровый резерв).
Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности или на включение в кадровый резерв, представляет:
заявление (форма заявления на вакансию, форма заявления на кадровый резерв) и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету (образец заполнения анкеты), с приложением 2-х цветных фотографий размером 3х4.
Копии документов должны быть заверены нотариально или кадровой службой по месту работы.
Прием документов
Прием заявлений и документов для участия в конкурсе осуществляет главный специалист по работе с кадрами комитета по управлению архивным делом Ростовской области в течении 21 дня со дня опубликования объявления по адресу: г. Ростов-на-Дону, пр. Семашко, 52 (2 этаж) с
10.00 до 12.00, с 15.00 до 17.00. Телефон для справок: (863) 244-09-83.
Порядок проведения конкурса:
При проведении конкурсов комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также на основе конкурсных процедур с использованием методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидата.
Место проведения – комитет по управлению архивным делом Ростовской области, пр.Семашко, 52, ком.32.
По прибытии на конкурсы необходимо предъявить общегражданский паспорт.
Порядок обжалования результатов конкурсов